30.Chapter30
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“听说了吗？前天的股东大会传出风声，说公司最近要裁人。”午休时间，几个女职工凑在一起，一边在就餐处喝茶，一边小声谈论着。
“可不是，我还听说，这次裁人的决定，是谢总亲自下达的。”
“听到这个消息我两天晚上都睡不安生，还是我一个有关系的朋友悄悄帮我打听了下，说是这次要裁人的重点放在高中层管理阶层。这下我暂时可以松口气了。”
“我告诉你们，这次负责裁人的，是那位新上任的监事会主席，你们说，我们公司里的关系户能走几个？我打赌，最多一个。”
“你是说最近公司里的那个新艺人？哎，真不知道这个陈——是什么来路。”
“管他什么来路，肯定不是普通人，不然能买下公司股东的股票？咱们公司可不是一般的经纪公司，谢氏旗下经纪公司，光这个名头，就不是有钱就能买的。”
“长得好，家世不凡，还受谢总重用，哎，你们说他有没有女朋友啊？要是我……”
“别说了，柳主管过来了。”
柳梦杉拎着最新款的LV，踩着百丽高跟鞋，神情高傲的从那几个女职工身边经过，留下一股浓郁的香水味。她右手随意搭在小腹，朝电梯的方向走去，一边走一边打电话。
“嗯，我正打算去医院检测，应该就是吧，这几天食欲不振的……”
魅影公司八楼，会议室
透明的圆形玻璃墙围起了大约40多平米的小空间，公司里的高层管理，从财务部的郑经理、广告创意部、技术部经理、人事部经理、后勤部经理、采办部经理，到两个艺术总监，一个不落，全部按时坐在会议室里等着。
下午三点整，陈因出现在会议室外，身后跟着四个人，一个是助理宁越，另一个是总经理助理小吴，最后两个是一身黑色西装的保镖。
“陈主席。”所有人出声跟陈因打招呼。
“大家好。”陈因在会议桌的最上方落座，小吴则坐在陈因左手旁的第一个位置，宁越将文件夹放在陈因面前，连接好投影仪，然后退出会议室，关上玻璃门。
从职能上来讲，陈因有公司的监督权，没有管理权，总经理助理却是公司的高层管理之一。
陈因的身体慢慢后靠，到后背刚刚接触旋转椅的椅背为止，停住，凤眼挑起，缓慢地扫了眼在场的几个高管，其中有认识的，也有今天第一次见面的。他搁在桌面上的右手手指轻轻点了下桌面，笑了笑：“麻烦诸位从我的右手边开始，依次做一下三分钟的自我介绍，包括姓名、职位、工作时间、现阶段的工作进展。”
“我叫郑xx，财务部经理……”
一圈轮完了，陈因按下手中的激光笔，投影仪界面切换，调出来一张张动态的趋势表，最上方是职位名称，横轴是时间，纵轴一是公司里相关职位的年收入，纵轴二是同行业该职位的平均年收入。
众人先是疑惑，随即愕然，以财务部经理为首的好几个高管，脸色异样起来。
陈因目光冷静，继续切换幻灯片界面。各职位年收入与平均值比较完后，接着是与娱乐行业的两个巨头——超声娱乐和华星娱乐比较，最后是魅影经纪公司的年收入增加值，同样先是跟同行平均值比，然后跟最尖端的两个企业比。
一个急速上升，一个缓慢下降，强烈的对比，犹如一记响亮的耳光。从开始放映到结束，整个会议室鸦雀无声。
“诸位有什么看法？”陈因慢慢搁下激光笔，说道。等了两分钟，没人开口。他笑了下，拍了两下手掌：“大家都这么谦虚，那我就先说了。首先，我先恭喜一下在场的大多数人，十年来年收入上升3倍有余，高于同行均值50%，行业领头集团8%，可喜可贺。”
人事部经理脸色难看到极点，几个高管中，他的年收入上调浮动最大，其次才是广告创业、技术两个部的经理，而两个艺术总监，宋昊和张章的年收入另算，他们除了公司支付的基本工资外，最主要的进账是靠手下艺人通告拍片收入的百分比来算。
“不过我有件事很好奇，公司近年来的收益总额，似乎刚刚够支付咱们公司上上下下一百多人的基本工资，这还排除掉了其中的两个大头——董事长和总经理。”陈因敲了敲桌子，“郑经理，公司的财务归你管，你给大家解释一下，这是什么原因。”
财务部郑经理的额头开始冒冷汗，站起身赔笑道：“这个……这个……这个……这个情况说起来就复杂了……”
“那就由繁化简，长话短说。”
郑经理四处张望了一下，支支吾吾半响，就是说不出个所以然来。陈因目光冷淡的看了他一眼：“你说不出，我帮你说。06年，公司总收益300万，总公司拨款500万，350万作为股东分红，50万投入广告宣传，50万投入后勤采办，30万投入公司基础设施维修，20万投入新艺人培训包装；07年，总收益250万，总公司拨款700万，500万作为股东分红，80万投入广告宣传，50万投入后勤采办，30万投入设施维修，40万投入艺人包装……”
“诸位听懂了没有？股东分红、维护公司运作的钱，全部来自总部拨款。”陈因一条一条列完后，淡淡的说道。
哗啦一声，人事部经理推开椅子站了起来，他是个三四十岁的中年人，个子不高，精瘦，叫丁强：“陈主席，娱乐行业这两年的发展本来就不是很好，我们公司的产业结构单一，仅仅只凭艺人通告拍戏的收入，肯定是无法维持公司正常运转。你单单把公司的利润分配拿出来看，完全是以偏概全，断章取义的看法。”
陈因静静地看着他，等他说完后，才开口道：“丁经理，一个公司连续五年财政赤字，全年收益无法维持正常运转，而这个公司到现在还没关门大吉，你在这个时候，居然跟我谈行业发展、产业结构、利润分配？看来你的管理学有必要重新学一下了。”
丁经理脸色涨红起来，梗着脖子道：“我当了十几年的人事部经理了，你一个毛头小子跟我谈管理？简直就是笑话！”
“我不跟你谈管理，我跟你谈人事。”陈因淡笑着看他，“我很抱歉，从此刻起，你被解聘了，丁经理。”
此话一出，丁经理就像是被雷劈中了一样，呆立在原地，等他回过神来，脸色狰狞地朝陈因吼道：“你凭什么解雇我，你他|妈算个什么东西！谢总都没发话，你有什么资格解雇我！”
陈因淡淡道：“首先，我不喜欢别人张口闭口把我妈挂在嘴边，你最好注意这一点；其次，我作为公司监事会主席，有权监督公司异常经营情况，当高管触犯公司规章，亦或者是损害公司利益时，可以即刻暂停高管的一切职位，向董事会提出罢决议。”
小吴站起身，怜悯的看着丁经理，递给他一张解聘书，补充道：“我此行代表董事会的最终决定，而现在，陈主席的决议通过，你被解聘了。”
丁经理浑身的力气一下子被抽干了，他勉强支持着自己往会议室外走，一边走一边喃喃道：“我不相信……我要去谢总……”走到门外的时候脚一滑，差点直接跌坐在地上。两个跟来的保镖适时伸出手扶着丁经理，一路将他护送出去。
剩下的人面面相觑，这才明白过来，谢霂说要裁人，不是说说玩的，是要动真格的了，今天这场会根本就是钞鸿门宴’。
“我们继续。”一开口就解聘了一个部门经理，陈因连眉头都不曾皱一下，“从06年到今年，广告部、采办部、后勤部，总部分别投入了400万、300万、250万，创造的利益价值不足投入的一半，我希望明天早晨，三位经理能去我的办公室，给我一个合理解释。”
“至于财务部。”陈因的目光再度落在郑经理的身上，“明天下午三点之前，06年到今年，各个部门的项目拨款和最后项目利润，各个艺人通告收入，经费支出，分别做成表格发给我。”
郑经理努力从脸上挤出一个比哭还难看的笑：“是。”
陈因最后看向会议桌对面的两个艺术总监：“张总监，工作室的财务报表也是如此，工作室项目拨款，利润总和，艺人通告收入，经费支出，明天下午三点之前发给我。”
“好的。”张章扶了扶眼镜，点头，“我回去就通知会计师。”
现在整个会议室，就只有宋昊一个人没有任务了，他主动笑着看向陈因，等他开口吩咐。艺术总监这个职位在经纪人公司可以说是很特殊的存在，他们是公司经纪人和艺人名义上的管理者，更多的情况下，艺术总监本身就是圈内有名气的经纪人，而经纪人又是公司和艺人之间的纽带。
除去工作室，魅影公司原本有一个艺术总监，二个经纪人，五个艺人，两男三女。而这六个艺人里面，唯一一个正当红的，只有宋昊手下的司澜，剩下的几个不是这么多年下来一直不上不下，就是红了没多久就没多少人气了，全靠在剧组里串演挣收入。
宋昊的笑容很坦然，他从公司拿的是基本工资，不存在‘高收入低效益’的问题，在陈因签约之前，他手下的艺人是公司最主要的收益来源，就算是谢二少亲自来，也挑不出他的错。
陈因淡淡一笑，打开文件夹，从里面抽出一张报表，递给他：“宋总监，这是郑经理昨天给我的一张季度财务报表。”
宋昊将报表从桌子上拿起来，待他看清楚上面的内容，陈因继续道：“上个星期，你们艺人管理部从财务部支取了三十万，说是作为新艺人储备培训。我想问问你，这三十万，哪里去了。”
宋昊因为他的话想起一件事，之前助理似乎跟他提过，司澜从财政部预支了三十万，因为公司里的艺人是没有基本工资的，全凭拍戏和通告，所以会有资金周转不开的情况。他当时听助理这样说，只当司澜是有急事要用钱。
那一面，财政部的郑经理则暗暗舒了口气，还好他英明，提前将这件事告诉了陈因，不然明日各部门财务报表一交上去，这事就成了他们财务部的失误了。
宋昊在心里恼恨司澜不会做事，却不得不替他补救：“是我最近急需用钱，让助理去财政部提前预支工资，助理大概听错了，把预支工资填成了支取经费。”
这种事都能弄错？郑经理瞥了陈因一眼，忍不住撇清自己：“宋总监，你这也太不当心了吧！预支工资和支取经费，走的流程都不一样，这么大一笔钱，要是中间出了差错，谁负责？”
说起来这件事可大可小，全看陈因打算怎么做，宋昊看了陈因一眼，说：“是我的错，我回头就让助理把这笔钱补上。”
陈因用食指点了点桌面：“这种错误，下次不要再犯了。”过犹不及，给个警告就够了，他今天已经当众开除了个高管，要是再揪住艺术总监的过失不放，倒是得不偿失。
宋昊松了口气，当众做了保证：“下次再犯这样的错误，我主动辞职。”
当天晚上，人事部经理被解聘的事，在公司里掀起了轩然大波，然而还不等众人愕然，更让人吃惊的事在后面，第二天早上，广告创意部经理、采办部经理主动递了辞职申请书，当天下午，谢总经理批准两人的申请书，当即还给两人多发放了一个月的工资。
第三天、第四天，第五天……一周的时间内，魅影公司一共解聘了三个高管，四个中层管理，还有二十多个业绩长期不达标的员工。这种大规模的公司中高层管理换血，在娱乐界乃至整个商业界引起了广泛的讨论，有称赞的，有不解的，有更多的人则选择了冷眼旁观。
一个公司在短短的时间内裁掉这么多管理人员，要是找不到合适的接替者，公司的日常运作都会成问题。
英冠集团总部，总经理办公室。
听闻消息后的谢榆，面容肃冷，酷似谢霂的浓眉深深地皱起，沉声吩咐助理：“给谢霂打电话，让他出席下个月的集团会议，事情闹得这么大，他这到底是想干什么？”
助理答应了一声，下去打电话了，电话先接通秘书处，随后谢霂懒洋洋的声音传了过来：“说吧，谢榆找本少什么事？”
儿子直呼老子的名字，这在整个华国也算是独一份了吧。助理顿了一下，转达了谢榆的意思。
谢霂神情阴翳，双腿架在办公桌上，缓声道：“行，你告诉谢榆，本少一定，准时出席。”
挂了电话，谢霂从唇边溢出一丝嘲讽的笑，伸手弹了弹手里的橙子（秘书一大早从超市买的）：“你说，是不是有人安逸日子过久了，连子公司和分公司的区别都忘了，别说我不过就是解聘就几个高管，就算我把公司转卖了，也轮不到他来发话。”言罢，他放下双腿，拿着橙子，出门右转，找另一个‘橙子’去了。
“听说了吗？前天的股东大会传出风声，说公司最近要裁人。”午休时间，几个女职工凑在一起，一边在就餐处喝茶，一边小声谈论着。
“可不是，我还听说，这次裁人的决定，是谢总亲自下达的。”
“听到这个消息我两天晚上都睡不安生，还是我一个有关系的朋友悄悄帮我打听了下，说是这次要裁人的重点放在高中层管理阶层。这下我暂时可以松口气了。”
“我告诉你们，这次负责裁人的，是那位新上任的监事会主席，你们说，我们公司里的关系户能走几个？我打赌，最多一个。”
“你是说最近公司里的那个新艺人？哎，真不知道这个陈——是什么来路。”
“管他什么来路，肯定不是普通人，不然能买下公司股东的股票？咱们公司可不是一般的经纪公司，谢氏旗下经纪公司，光这个名头，就不是有钱就能买的。”
“长得好，家世不凡，还受谢总重用，哎，你们说他有没有女朋友啊？要是我……”
“别说了，柳主管过来了。”
柳梦杉拎着最新款的LV，踩着百丽高跟鞋，神情高傲的从那几个女职工身边经过，留下一股浓郁的香水味。她右手随意搭在小腹，朝电梯的方向走去，一边走一边打电话。
“嗯，我正打算去医院检测，应该就是吧，这几天食欲不振的……”
魅影公司八楼，会议室
透明的圆形玻璃墙围起了大约40多平米的小空间，公司里的高层管理，从财务部的郑经理、广告创意部、技术部经理、人事部经理、后勤部经理、采办部经理，到两个艺术总监，一个不落，全部按时坐在会议室里等着。
下午三点整，陈因出现在会议室外，身后跟着四个人，一个是助理宁越，另一个是总经理助理小吴，最后两个是一身黑色西装的保镖。
“陈主席。”所有人出声跟陈因打招呼。
“大家好。”陈因在会议桌的最上方落座，小吴则坐在陈因左手旁的第一个位置，宁越将文件夹放在陈因面前，连接好投影仪，然后退出会议室，关上玻璃门。
从职能上来讲，陈因有公司的监督权，没有管理权，总经理助理却是公司的高层管理之一。
陈因的身体慢慢后靠，到后背刚刚接触旋转椅的椅背为止，停住，凤眼挑起，缓慢地扫了眼在场的几个高管，其中有认识的，也有今天第一次见面的。他搁在桌面上的右手手指轻轻点了下桌面，笑了笑：“麻烦诸位从我的右手边开始，依次做一下三分钟的自我介绍，包括姓名、职位、工作时间、现阶段的工作进展。”
“我叫郑xx，财务部经理……”
一圈轮完了，陈因按下手中的激光笔，投影仪界面切换，调出来一张张动态的趋势表，最上方是职位名称，横轴是时间，纵轴一是公司里相关职位的年收入，纵轴二是同行业该职位的平均年收入。
众人先是疑惑，随即愕然，以财务部经理为首的好几个高管，脸色异样起来。
陈因目光冷静，继续切换幻灯片界面。各职位年收入与平均值比较完后，接着是与娱乐行业的两个巨头——超声娱乐和华星娱乐比较，最后是魅影经纪公司的年收入增加值，同样先是跟同行平均值比，然后跟最尖端的两个企业比。
一个急速上升，一个缓慢下降，强烈的对比，犹如一记响亮的耳光。从开始放映到结束，整个会议室鸦雀无声。
“诸位有什么看法？”陈因慢慢搁下激光笔，说道。等了两分钟，没人开口。他笑了下，拍了两下手掌：“大家都这么谦虚，那我就先说了。首先，我先恭喜一下在场的大多数人，十年来年收入上升3倍有余，高于同行均值50%，行业领头集团8%，可喜可贺。”
人事部经理脸色难看到极点，几个高管中，他的年收入上调浮动最大，其次才是广告创业、技术两个部的经理，而两个艺术总监，宋昊和张章的年收入另算，他们除了公司支付的基本工资外，最主要的进账是靠手下艺人通告拍片收入的百分比来算。
“不过我有件事很好奇，公司近年来的收益总额，似乎刚刚够支付咱们公司上上下下一百多人的基本工资，这还排除掉了其中的两个大头——董事长和总经理。”陈因敲了敲桌子，“郑经理，公司的财务归你管，你给大家解释一下，这是什么原因。”
财务部郑经理的额头开始冒冷汗，站起身赔笑道：“这个……这个……这个……这个情况说起来就复杂了……”
“那就由繁化简，长话短说。”
郑经理四处张望了一下，支支吾吾半响，就是说不出个所以然来。陈因目光冷淡的看了他一眼：“你说不出，我帮你说。06年，公司总收益300万，总公司拨款500万，350万作为股东分红，50万投入广告宣传，50万投入后勤采办，30万投入公司基础设施维修，20万投入新艺人培训包装；07年，总收益250万，总公司拨款700万，500万作为股东分红，80万投入广告宣传，50万投入后勤采办，30万投入设施维修，40万投入艺人包装……”
“诸位听懂了没有？股东分红、维护公司运作的钱，全部来自总部拨款。”陈因一条一条列完后，淡淡的说道。
哗啦一声，人事部经理推开椅子站了起来，他是个三四十岁的中年人，个子不高，精瘦，叫丁强：“陈主席，娱乐行业这两年的发展本来就不是很好，我们公司的产业结构单一，仅仅只凭艺人通告拍戏的收入，肯定是无法维持公司正常运转。你单单把公司的利润分配拿出来看，完全是以偏概全，断章取义的看法。”
陈因静静地看着他，等他说完后，才开口道：“丁经理，一个公司连续五年财政赤字，全年收益无法维持正常运转，而这个公司到现在还没关门大吉，你在这个时候，居然跟我谈行业发展、产业结构、利润分配？看来你的管理学有必要重新学一下了。”
丁经理脸色涨红起来，梗着脖子道：“我当了十几年的人事部经理了，你一个毛头小子跟我谈管理？简直就是笑话！”
“我不跟你谈管理，我跟你谈人事。”陈因淡笑着看他，“我很抱歉，从此刻起，你被解聘了，丁经理。”
此话一出，丁经理就像是被雷劈中了一样，呆立在原地，等他回过神来，脸色狰狞地朝陈因吼道：“你凭什么解雇我，你他|妈算个什么东西！谢总都没发话，你有什么资格解雇我！”
陈因淡淡道：“首先，我不喜欢别人张口闭口把我妈挂在嘴边，你最好注意这一点；其次，我作为公司监事会主席，有权监督公司异常经营情况，当高管触犯公司规章，亦或者是损害公司利益时，可以即刻暂停高管的一切职位，向董事会提出罢决议。”
小吴站起身，怜悯的看着丁经理，递给他一张解聘书，补充道：“我此行代表董事会的最终决定，而现在，陈主席的决议通过，你被解聘了。”
丁经理浑身的力气一下子被抽干了，他勉强支持着自己往会议室外走，一边走一边喃喃道：“我不相信……我要去谢总……”走到门外的时候脚一滑，差点直接跌坐在地上。两个跟来的保镖适时伸出手扶着丁经理，一路将他护送出去。
剩下的人面面相觑，这才明白过来，谢霂说要裁人，不是说说玩的，是要动真格的了，今天这场会根本就是钞鸿门宴’。
“我们继续。”一开口就解聘了一个部门经理，陈因连眉头都不曾皱一下，“从06年到今年，广告部、采办部、后勤部，总部分别投入了400万、300万、250万，创造的利益价值不足投入的一半，我希望明天早晨，三位经理能去我的办公室，给我一个合理解释。”
“至于财务部。”陈因的目光再度落在郑经理的身上，“明天下午三点之前，06年到今年，各个部门的项目拨款和最后项目利润，各个艺人通告收入，经费支出，分别做成表格发给我。”
郑经理努力从脸上挤出一个比哭还难看的笑：“是。”
陈因最后看向会议桌对面的两个艺术总监：“张总监，工作室的财务报表也是如此，工作室项目拨款，利润总和，艺人通告收入，经费支出，明天下午三点之前发给我。”
“好的。”张章扶了扶眼镜，点头，“我回去就通知会计师。”
现在整个会议室，就只有宋昊一个人没有任务了，他主动笑着看向陈因，等他开口吩咐。艺术总监这个职位在经纪人公司可以说是很特殊的存在，他们是公司经纪人和艺人名义上的管理者，更多的情况下，艺术总监本身就是圈内有名气的经纪人，而经纪人又是公司和艺人之间的纽带。
除去工作室，魅影公司原本有一个艺术总监，二个经纪人，五个艺人，两男三女。而这六个艺人里面，唯一一个正当红的，只有宋昊手下的司澜，剩下的几个不是这么多年下来一直不上不下，就是红了没多久就没多少人气了，全靠在剧组里串演挣收入。
宋昊的笑容很坦然，他从公司拿的是基本工资，不存在‘高收入低效益’的问题，在陈因签约之前，他手下的艺人是公司最主要的收益来源，就算是谢二少亲自来，也挑不出他的错。
陈因淡淡一笑，打开文件夹，从里面抽出一张报表，递给他：“宋总监，这是郑经理昨天给我的一张季度财务报表。”
宋昊将报表从桌子上拿起来，待他看清楚上面的内容，陈因继续道：“上个星期，你们艺人管理部从财务部支取了三十万，说是作为新艺人储备培训。我想问问你，这三十万，哪里去了。”
宋昊因为他的话想起一件事，之前助理似乎跟他提过，司澜从财政部预支了三十万，因为公司里的艺人是没有基本工资的，全凭拍戏和通告，所以会有资金周转不开的情况。他当时听助理这样说，只当司澜是有急事要用钱。
那一面，财政部的郑经理则暗暗舒了口气，还好他英明，提前将这件事告诉了陈因，不然明日各部门财务报表一交上去，这事就成了他们财务部的失误了。
宋昊在心里恼恨司澜不会做事，却不得不替他补救：“是我最近急需用钱，让助理去财政部提前预支工资，助理大概听错了，把预支工资填成了支取经费。”
这种事都能弄错？郑经理瞥了陈因一眼，忍不住撇清自己：“宋总监，你这也太不当心了吧！预支工资和支取经费，走的流程都不一样，这么大一笔钱，要是中间出了差错，谁负责？”
说起来这件事可大可小，全看陈因打算怎么做，宋昊看了陈因一眼，说：“是我的错，我回头就让助理把这笔钱补上。”
陈因用食指点了点桌面：“这种错误，下次不要再犯了。”过犹不及，给个警告就够了，他今天已经当众开除了个高管，要是再揪住艺术总监的过失不放，倒是得不偿失。
宋昊松了口气，当众做了保证：“下次再犯这样的错误，我主动辞职。”
当天晚上，人事部经理被解聘的事，在公司里掀起了轩然大波，然而还不等众人愕然，更让人吃惊的事在后面，第二天早上，广告创意部经理、采办部经理主动递了辞职申请书，当天下午，谢总经理批准两人的申请书，当即还给两人多发放了一个月的工资。
第三天、第四天，第五天……一周的时间内，魅影公司一共解聘了三个高管，四个中层管理，还有二十多个业绩长期不达标的员工。这种大规模的公司中高层管理换血，在娱乐界乃至整个商业界引起了广泛的讨论，有称赞的，有不解的，有更多的人则选择了冷眼旁观。
一个公司在短短的时间内裁掉这么多管理人员，要是找不到合适的接替者，公司的日常运作都会成问题。
英冠集团总部，总经理办公室。
听闻消息后的谢榆，面容肃冷，酷似谢霂的浓眉深深地皱起，沉声吩咐助理：“给谢霂打电话，让他出席下个月的集团会议，事情闹得这么大，他这到底是想干什么？”
助理答应了一声，下去打电话了，电话先接通秘书处，随后谢霂懒洋洋的声音传了过来：“说吧，谢榆找本少什么事？”
儿子直呼老子的名字，这在整个华国也算是独一份了吧。助理顿了一下，转达了谢榆的意思。
谢霂神情阴翳，双腿架在办公桌上，缓声道：“行，你告诉谢榆，本少一定，准时出席。”
挂了电话，谢霂从唇边溢出一丝嘲讽的笑，伸手弹了弹手里的橙子（秘书一大早从超市买的）：“你说，是不是有人安逸日子过久了，连子公司和分公司的区别都忘了，别说我不过就是解聘就几个高管，就算我把公司转卖了，也轮不到他来发话。”言罢，他放下双腿，拿着橙子，出门右转，找另一个‘橙子’去了。